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新鲜出炉！江门人平均年薪超6万元！平均工资最|高的地区是...

在江门，哪个工种的工资最|高？你的工资处于什么水平？现在，官方数据来了

为满足我市各类用人单位和劳动者了解人力资源市场相关岗位薪酬水平的需求，以更好地指导企业完善内部收入分配制度，以促进收入分配更合理、更有序。2019年5-7月期间，江门市人力资源和社会保|障局采集了全市647家企业共10万多名从业人员的2018年度人工成本和员工薪酬等数据，通过统计和分析，整理形成了江门市工资指导价位及行业人工成本信息，并于近日正式对外公开发布。

本次调查共涵盖农、林、牧、渔业，采矿业，制造业，电力、热力、燃气及水生产和供应业等16个行业门类。统计数据显示，我市2019年工资指导价位与2018年相比，从总体情况看，高位数增幅较微，增长了1.33%，中位数和低位数增幅较大，分别增长了10.58% 和18.85%，平均数增长了8.41%。

相关数据显示，江门市工资指导价位平均数为63103元/年

单位负责人（分主要负责人和中层负责人）平均工资最|高，分别为185614元/年、98497元/年；其次系专业技术人员，为78839元/年。

除企业董事、总经理等企业负责人外，证券类专业人员的薪资水平最|高。

从人均人工成本水平来看，金融业是17个行业中最|高的，人均人工成本平均数超15万元/年；其次是电力、热力、燃气及水生产和供应业，平均数超12万元/年，第三位为建筑业，平均数也超12万元/年。

蓬江区平均工资最|高，超7万元/年，在江门三区四市中，蓬江区的平均工资最|高，为70949元/年，恩平市平均工资最|低，为55804元/年。从高位数看，江海区的高位数工资最|高，为210114元/年。

研究生学历高位数工资为18.5万元/年

研究生学历平均数工资最|高，为102695元/年，而初中及以下学历者平均数工资最|低，为48679元/年。

社保代理对于企业来说有以下好处

1、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力；

2、提供接触新管理技术的机会，提高响应的速度与效率；

3、规范操作，有效遏制随意性的薪资、员工管理，对管理工作的规范性、公正性起到促进作用；

4、降低成本，舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点，在国内由于劳工权利意识的提高、就业安全体系和劳动法令的普及，人事直接间接费用及外围成本不断地增加，人力资源管理业务外包可以降低企业风险，摆脱杂务干扰，最终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势；

5、避免大量投资于人才所带来的不确定风险；

6、简化流程，节省时间，提高员工满意度；

7、不会因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。

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联系人：何思慧 （人事外包顾问）

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