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有些人会劝我们：不要好高骛远，先谋生后发展才是硬道理。

之所以这么说，是因为：

1、有利于保持工作状态，想想每逢长假睡到天黑嗨到天亮的自己，等到上班前几天是不是浑身无力调整不过来？工作也是这样。长期脱离职场，在家待业，没有了规则制度的约束，以前建立起的工作状态和节奏很容易被打破，甚至会让我们生疏相关技能。

等你再次进入职场，面对新的工作和人际关系，重新建立或是恢复工作状态在所难免，这种踏出舒适区的改变，或多或少会让我们的心理/生理感到不适，阻碍我们快速投入工作。

2、储备经济资本，我们常说：经济基础决定上层建筑。如果把求职比喻成一次远行，那经济资本就是我们的行囊。在我们顺利抵达向往的目的地之前，都需要它来为我们提供有力的支撑。就像刘玉玲在采访中提到的“xx you money"一样，依靠工作积攒的物质底气，能让你在日后潇洒地回绝那些不想做的事情。在经济基础不足以支撑你的时候，先工作先积累没什么不可以。另一些人会告诉我们：越将就越糟糕，对自己和公司都不负责。

原因很简单：

1、浪费时间绕远路，将就入职一家公司看似“曲线救国”，但实际上，你需要付出巨大的精力来“明修栈道、暗渡陈仓”，既要认真完成手头工作，又要不断冲击心仪岗位，可能还要按捺心中的抵触和不甘。当然这是理想状态，对我们大多数人来说，注意力是有限的，这件事上多投入，在另一件事上就会相应减少。两头都想要，到头来反而可能两头都不讨好。

就算最后成功“救国”，你在此期间耗费的时间成本、精力成本、其他选择机会，也影响你本该在主线上取得的发展和成就。

2、影响自己的职业发展，薛老师说：我们每一个人都是在为自己的简历打工。一旦入职，这段工作经历就会在你的简历上、整个职业生涯里留下不可磨灭的印记。不管是职业方向上的南辕北辙，还是职业选择上的频繁变动，不仅会影响自身工作经验和技能的积累，还会影响面试官对你的判断，怕你没有一个清晰的职业规划或是良好的稳定性，导致面试受挫，从而错失好的职业发展机会。

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