BSCI全称Business Social Compliance Initiative。 BSCI认证验厂是指倡议商界遵守社会责任的组织，对BSCI组织成员的全球供应商进行的社会责任审核，主要包括：遵守法律、结社自由和集体谈判权利 、禁止歧视 、补偿 、工作时间 、工作场所安全 、禁止使用童工、禁止强迫劳工 、环境和安全等问题 。
BSCI 主要审核A、B、C三部分：A部分是(审核的加工厂信息内容)主要材料-相关该企业业务流程构造的所有详细信息;A\C部分并不是验厂重中之重，重中之重审核部分是B部分。B部分包括13个大类，包含：B1-管理方法实践活动，B2-文档证据，B3-综合工时，B4-酬劳，B5-童工/未满十八岁职工，B6-逼迫劳动力/惩罚对策， B7-结社自由/团体交涉，B8-岐视，B9-工作中标准，B10-环境卫生及社会保障制度设备，B11-职业安全与健康，B12-寝室，B13-自然环境，每一大类中包括3至20个不一难题点，这儿每一难题点都及时，非常是高危新项目例如薪水、综合工时等出难题会立即造成验厂0分。
能否通过BSCI主要考量这几个方面：
1、宿舍和厂房不能在同一栋楼
2、每一层楼要有2个安全出口（不包括电梯）
3、有没有消防栓系统
4、需要有完整的工艺流程，至少要最后一道成品。
如何才能成功通过BSCI验厂？
一、工厂管理层职责
1、通知管理人员和供应商BSCI行为守则的内容
2、在公司组织内部建立责任机制处理所有关于BSCI行为守则的问题
3、任命一名或多名管理人员负责落实BSCI行为守则
4、监控公司遵守BSCI行为守则的情况，并在公司场所内落实必要的改变
二、员工意识
1、向员工声明其支持BSCI行为守则的原则，向其员工及其分包商员工说明并讲授有关BSCI行为守则的内容。公司必须将BSCI行为守则完全翻译成合适的本地语言，并将其贴在工厂和其他经营场所的显著位置。必须以员工可以理解的语言向工人口头介绍有关BSCI行为守则和给予有关资料。
2、定期让员工接受关于工作场所安全的训练，以及让他们了解其活动对人类和环境的影响。
三、保留记录
1、保留对所有员工的姓名、年龄、工作时间和工资，并使这些记录在BSCI审核员要求时可以随时交出
2、记录所有危险物品和有潜在危害物的地点
3、监控和保养安全设备和用具
4、不断更新相关法定要求和规章的文件记录
四、投诉和纠正措施
1、指派一名员工负责处理有关BSCI问题的投诉
2、记录及调查员工或第三方有关BSCI问题的投诉，并报告这些投诉以及对它们所采取的必要纠正措施
3、准备好采取必要纠正措施的资源
4、避免向那些对BSCI行为守则提出意见的员工采取开除或其它纪律处罚
五、供应商和分包商
1、将采用社会责任标准和遵守BSCI行为守则定为跟供应商签订所有合同的条件
2、要求供应商定期报告他们实施BSCI行为守则的进度
3、监控
4、为BSCI成员提供有关其活动和生产场所的信息
5、容许代表BSCI成员的组织在任何时间、不论有否提前通知的情况下审核他们及其分包商的经营场所
6、不遵守的后果：如果供应商未能达到BSCI行为守则的要求，以及如果在充分的时间内未能就解决方案达成一致并落实执行，BSCI的成员可以选择停止当前的生产，取消相应的合同，暂时取消未来的合同或终止与该供应商的商业关系。如果申查结果表明供货商未完全遵守BSCI行为守则，供应商必须立即采取旨定的纠正措施。供应商将与审核员商定实施纠正措施的时限，但不得超过12个月。
